7月28日，2022年度县管领导班子和领导干部考核讲评会议召开，会议深入学习贯彻省管、市管领导班子和领导干部考核讲评会议精神，对县管领导班子和领导干部去年以来的工作进行全面盘点亮晒，为今年及今后一段时期工作理思路、明目标，凝聚追赶进位、奋勇争先的强大合力。县委书记许树德参加会议并讲话，县委副书记、县长张振亚主持会议。
许树德指出，2022年度县管领导班子和领导干部考核工作标准严实、过程扎实、结果真实，全面客观反映了过去一年县管领导班子和领导干部为加快建设人民满意的社会主义现代化新临洮做出的艰苦努力和辛勤付出。要肯定成绩、正视不足，对照等次分明的“排行榜”找准自身定位，考核中排名靠前的要戒骄戒躁，继续保持良好势头；中间徘徊的要鼓足干劲，力争更好名次；落到后面的要痛定思痛、知耻后勇、迎头赶上。
许树德强调，要辩证分析、统筹研判，坚持科学有效的“方法论”校准发展方向，正确处理好速度和质量、局部和全局、近期和远期、发展和安全“四个关系”，以更好的精神状态、更实的工作作风切实把高质量发展的责任扛在肩上、抓在手上、落实在具体行动上、体现在群众满意上。要紧盯目标、综合发力，聚焦追赶进位的“坐标系”把准工作重点，着力在强化思想政治建设聚合力、巩固脱贫成果促振兴、推动追赶发展增实力、优化营商环境抓招引、增进民生福祉暖民心、抓实主动创稳护和谐、狠抓作风建设提效能、加强党的建设强保障等方面再发力，主动对标、强化举措、加压奋进，确保在高质量发展的赛道上跑出好成绩、取得好名次。要树牢导向、用好结果，把强化考核结果运用贯穿干部育选管用全过程各方面，依托考核奖惩的“指挥棒”精准知事识人，扎实做好考核“后半篇文章”，切实让有为者更有位，让躺平者躺不住，让失职者失前途。会上，许树德还就加强值班值守、信息报送、网络舆情、请假报备等工作作了安排强调。县领导陈维山、黎辉、张小强、王虎、刘治军、林忠清、何世沛等参加会议。县委常委、组织部部长王国杰通报了2022年度县管领导班子和领导干部考核情况。
【来源：看临洮 | 编辑：张得强 | 编审：安 平】
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