念好”五字诀” 开好“交账会” 种好“责任田”

中铺镇坚持把述职评议考核作为靠紧压实基层党建责任的有力抓手，念好“严、准、辣、实、细”五字诀，部署好2020年度工作 “交账会”，种好“责任田”。2020年2月26日，中铺镇从严组织召开2019年度基层党组织书记抓党建述职评议大会。

细化程序环节，在述职程序上突出“严”。镇党委会结合镇情实际，专题讨论研究制定了《中铺镇2019年度抓基层党建述职评议考核工作实施方案》。会前传达学习了省、市、县2019年度党委（党组）书记抓基层党建述职评议会议精神，8名党组织书记重点从2019年度基层党建工作引领保障脱贫攻坚等重点工作方面取得的成效、工作存在的主要问题及原因分析和具体整改措施等三方面进行了现场述职，镇党委书记逐一点评，16名党组织书记分别提交了书面述职报告，并进行了大会民主测评。会议对2019年度党组织书记抓基层党建工作情况进行了一次全面“盘点”和“体检”。

坚持问题导向，在查摆问题上突出“准”。针对基层党组织书记述职报告“述功不述过”、讲问题“蜻蜓点水”、问题原因剖析不深刻等现象，镇党委专门成立了述职报告专项审查小组，述职报告坚持“四个不予通过”（坚持过分评功摆好不予通过、问题查找不准不予通过、剖析原因不透不予通过、思路举措不实不予通过）的要求，由镇党建办主任具体负责审查述职报告，逐字逐句“过筛子”。据统计，个别基层党组织书记述职报告反复修改了3次以上，确保述职报告讲成绩言简意赅、讲问题直指要害、讲打算贴合实际。

突出精准施策，在现场点评上突出“辣”。镇党委书记在平时了解掌握各支部书记的工作实绩基础上，亲自撰写点评意见，会上“一对一”进行点评，既肯定工作成绩，也直点存在问题，做到点评“不留情面”，不仅让党组织书记“红了脸、出了汗”，也为下一步党组织书记抓基层党建工作指点了迷津、明确了方向、提出了措施，充分发挥了“红脸出汗”、“咬耳扯袖”的促动效应。述职评议会使各党组织书记真正述出了责任和压力，述出了动力和实效。

注重结果运用，在激励奖惩上突出“实”。镇党委根据各级基层党组织书记抓基层党建的述职情况、平时工作开展情况和民主测评结果作为考核评定各基层党组织书记抓党建工作考核的最终依据，分为“好、较好、一般、差”4个考核评定等次。最终考评结果与年度考核、评先评优、绩效工资直接挂钩，有效激励各基层党组织书记真正种好基层党建工作“责任田”，切实增强抓党建的思想自觉和行动自觉。

强化问题整改，在工作部署上突出“细”。镇党委要求各党组织书记围绕自身查找的问题、述职点评的问题、党员群众提出的问题，逐条制定整改措施，切实兑现整改承诺。镇党委书记以创建全市基层党建示范乡镇为目标，按照“常规工作抓质量、重点工作抓落实、薄弱工作抓整改、亮点工作抓提升、基础工作抓保障”“五抓”的工作思路，以“四抓两整治”为举措，重点对中铺镇2020年基层党建工作进行了全面的安排部署，从细从实召开了工作任务“交账会”，为着力推进全镇基层党建全面进步、全面过硬开好局、起好步，为决胜全面小康、促进乡村振兴提供坚强组织保证。

【来源：临洮县中铺镇微信公众号  | 编辑：赵红卫 | 编审：桑彦荣】