临洮党建网

干部工作

临洮县“四个突出”激励防控一线干…

临洮县坚持把疫情防控作为广大党员干部守初心担使命的大战场、大考场，着力打好带头示范、一线锤炼、导向激励、人文关怀“组合拳”，激励引导党员干部在疫情防控一线担当作为。突出领导带头。坚持以上率下，发挥“关键少数”的“头雁效应”，县四大班子领导始终坚持靠前指挥、主动作为，深入联系乡镇、村、社区和…[更多]

人才工作

临洮县四个强化提升人才工作效能

临洮县全面深化人才发展体制机制改革，着力在打通堵点、用活用好、培养培育、高效运行上下功夫，全力提升人才工作质量和水平。强化党管人才责任，形成工作合力。成立以党政主要领导任双组长的县委人才工作领导小组，制定了领导小组及成员单位职责和工作规则，厘清成员单位任务责任，靠实了育人才、用人才的“第一…[更多]

基层党建

临洮县“四字诀” 提升工资福利管…

为了加强机构改革后公务员管理工作，进一步规范工资福利的审批与管理，保障机关事业单位工作人员切身利益，临洮县坚持念好“全、准、快、明”四字诀，确保工资福利工作推进有序，提升工作效率和质量。牢牢把握工资福利政策精神，确保“全”。在工作中坚持以学为先、全面掌握、注重实际，全面落实基本工资调整标准…[更多]