临洮县四措并举扎紧换届纪律“笼子”

临洮县始终把严肃换届纪律摆在突出位置，早安排、早部署，多元化宣传，多形式教育，多方位监督，多维度响应，扎紧换届纪律“笼子”，营造风清气正的换届环境。

构建“多元化”传播体系，纪律宣传全覆盖。按照“教育在先、警示在先、预防在先”的要求，充分利用电视媒体、网络媒体、传统纸媒、户外媒体四大平台，多形式、多元化开辟换届纪律专栏，广泛开展换届纪律宣传。巩固电视传统“渠道”，制作严肃换届纪律宣传片，坚持每日在县电视台滚动播放“十严禁”换届纪律要求。有效发挥网络媒体优势，以临洮党建网、临洮党建微信公众号、临洮清风微信公众号为“阵地”，广泛宣传“十严禁”换届纪律要求和《干部任用条例》等规章制度。充分发挥户外媒体优势，在乡镇人民政府公示栏、村党群服务中心公示栏等醒目位置张贴“十严禁”标语，悬挂换届纪律横幅，利用现有的电子显示屏循环播放换届纪律要求全覆盖宣传换届纪律。

开展“多形式”专题研学，纪律教育全覆盖。采取微信公众号每日推送、会议集中传达、警示教育等形式，加大扩大换届纪律教育力度。县委常委会先后2次专题学习严肃换届纪律加强换届风气监督的工作要求，并对各单位、各乡镇加强换届纪律作出明确部署，要求各单位依托干部例会、党委（党组）会议、主题党日开展纪律教育，教育全体干部必须集中精力做好本职工作，不因换届降低工作标准，不因换届减缓工作进度，不因换届松懈工作作风，不因换届放松思想警惕。持续加强换届纪律学习教育，不断强化党员领导干部及与换届工作相关人员的政治意识、纪律意识、规矩意识、自律意识，杜绝各种不正之风和腐败现象

划准“多方位”纪律红线，过程监督全覆盖。坚持把建立健全规章制度与换届工作同研究、同部署、同开展，换届工作进行到哪里，换届纪律监督制度就开展到哪里，做到全过程监督，无缝隙对接。建立党风廉政建设主体责任清单制度，将换届纪律督查纳入2021年度责任清单，由县纪委监委、县委组织部、县目标考核中心组建专班进行督查。坚持敢抓敢管敢碰硬，向歪风邪气亮剑，严把政治关、作风关、能力关、廉政关，坚决防止用人失察、“带病提拔”，把好干部选出来、用起来，树立正确用人导向，着力营造风清气正的换届环境。

坚持“多维度”铁纪护航，处置响应全覆盖。畅通换届信访、案件举报渠道，充分发挥信、访、网、电“四位一体”举报投诉作用，明确重点受理反映违反换届纪律问题的举报，实行专项登记，专人负责，限时办结。县委组织部干部监督专线电话设为“换届举报电话”，在全县范围内进行公开，安排专人值守，确保举报渠道“全天24小时畅通”。在县乡党委换届选举期间，县委坚持以“零容忍”态度正风肃纪，严明换届纪律，坚持抓早、抓小、抓现行，对违反换届纪律的典型案件，做到查实一起、通报一起，坚决防止干部“带病提名”“带病提拔”。

【来源：中共临洮县委组织部| 编辑：陈作喜 | 编审：桑彦荣】